根据《劳动合同法》和《工资支付暂行规定》,员工辞职后,工资应在以下情况下发放:
用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。
如果公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。
公司应在3个工作日内(遇特殊情况不得超过5个工作日)内发放离职员工工资。
离职薪资通常会在每周二、周四、周五晚上20:00前到账,员工可以通过关注公司公众号“员工服务”或“员工领薪”来查看薪资是否到账。
离职前需要找驻厂主管签好离职单才能成功申领工资。
《劳动合同法》第五十条和《工资支付暂行规定》第九条明确规定了工资支付的时间和方式。
如果公司未能按时支付工资,员工有权通过合法途径维护自己的权益,例如向当地劳动局劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
请确保遵循正确的离职流程,并在规定的时间内关注您的薪资到账情况
红网时刻新闻4月7日讯(通讯员 向东飞)“平时我们忙于各项工作,一直想锻炼都很难抽出时间,感谢支行工会,今天组织我们一同走进大自然,重新找回对山野的热爱,我们一定要好好体验一下永州自然风光。”邮储银行零陵区支行的一名员工笑着说。春风送暖,万物复苏,又是一年踏春好时节。为丰富全行员工的文体生活,促进全
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2025-01-31 07:33:02