年假的休假时间主要依据《职工带薪年休假条例》的规定，具体如下：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天。已满10年不满20年的，年休假为10天。已满20年的，年休假为15天。年休假在 发放年假的当年之内可以休，具体休假时间由用人单位考虑职工意愿，根据生产经营情况统筹安排。因此，如果你已经满足休

关于休年假的流程提前时间，有以下规定：至少提前一周申请：员工需要提前一周填写《请假/休假申请单》，报上级经理批准后方可休假。如果未经批准强行休假，则按公司考勤制度规定以旷工处理。单位内部规定：虽然法律上没有明确规定年假的提前申请时间，但用人单位可以根据自身情况制定具体规定。一些单位可能要求员工提前一

国企的年假天数主要根据员工的累计工龄来确定。以下是具体的年假天数规定：累计工作已满1年但不满10年的员工：年休假为5天。累计工作已满10年但不满20年的员工：年休假为10天。累计工作已满20年的员工：年休假为15天。需要注意的是，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。此外，年假可以集中安排，也可