用人单位未在用工之日起一个月内订立书面劳动合同用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违法解除劳动合同用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同,且劳动者要求继续履行,用人单位拒绝继续履行或不能履行的,应当支付双倍的经济补偿金。用人单